“述”出使命、 “评”出担当 ——天净隆鼎公司组织开展述职大会
关注我们牛年牛气冲天
述职——明确自己的位置，把工作系统化，对工作进行总结、分析，同时找出部室、车间、个人存在的不足和差距，不断提高自身水平和管理能力，进一步提升干部队伍素质，同时也是作为企业选拔人才、考核干部业绩的有效手段。逐步完善公司梯队人才网，提高整体管理水平。
为全面回顾总结2020年具体工作情况，明确2021年的任务目标，自2月1日起连续四天在天净隆鼎公司三楼会议室，开展了一场特殊的“年终大考”，公司高层领导作为本次的“考官”，对各职能部室成员、各车间班组长、主任共计41人进行年度述职。述职全程严格按照地区新冠肺炎疫情防控要求实施，分批次进入会议室参加述职。“考场”上，“考生”晒亮点、查不足、谈计划；“考官”对“答卷”逐一点评，充分肯定去年的工作成绩，同时对新一年的工作做出了要求。整个过程述出了价值、述出了责任，评出了动力、评出了干劲。
述职人员通过列数据、举实例，全面、客观、深入的围绕个人工作履职情况、自我评价、岗位认识以及对新一年的工作计划等方面进行阐述。员工在展示自己工作的同时互相学习、取长补短，分享感悟。
通过此次述职工作会，真真切切使每一位员工更深入的了解自身需要进一步提升和改进的方面，同时也加深了职能部室、各车间之间的沟通和交流，董事长兼总经理夏开展对2020年取得的工作成绩给予了充分肯定，要求全体员工继续保持艰苦奋斗、团结协作的作风，奋力推进公司高质量可持续发展。2021年是十四五规划的开篇之年，天净隆鼎公司全体员工将满怀信心，以更清醒的头脑、更旺盛的斗志、更奋发的姿态、更充沛的干劲，迎接更大的挑战，努力向既定目标前进，力争各项工作更上一层楼。
2020年我们乘风破浪、披荆斩棘，2021年我们将不负初心、砥砺前行。
长按识别关注
扫描二维码